您的職業生涯,從此開始

加入

Ralph Lauren 在美國夢的根基上茁壯,深植著創業家精神。我們的團隊活力十足、具協作和創新能力,並不斷尋找世界上最堅實、最具創意的人才加入團隊。若您準備把握機會,請點燃您的熱忱,大步向前衝刺,持續為公司帶來卓越成就,您的旅程才正要開始。

歸屬

在 Ralph Lauren,歸屬指的不是加入前幾週的單獨發展,而是每天的願景,是讓 Ralph Lauren 的成立理念成真的關鍵之一。我們在工作時團結一致,但同時亦重視個體貢獻。我們認為,要盡可能提供您每一次發光發熱的機會很重要,無論是在公司內外表現傑出,安排一場時裝秀,或加入世界級的會議中。我們的成功來自於每位員工的貢獻。

深入了解 Ralph Lauren 的多元化與包容性

鼓舞

在 Ralph Lauren,受到鼓舞和鼓舞他人同樣重要。在這個大家族內,充滿熱忱、天賦異稟的領導者與同事之間的腦力激盪從未止歇過。
協作像是為成功堆砌磚塊,而創新是核心任務,從滿手好牌的 RL 點子實驗室(Idea Lab)開始,讓社群內所有人的聲音都能被聽見、做出貢獻、進而昇華。您就是鼓舞我們的來源,而我們每天亦努力鼓舞著您。

認知

您的成功就是我們的成就。在 Ralph Lauren,我們重視彼此間的優異表現。我們透過同伴認知計畫(Bravo!)強化同舟共濟的感受,當 RL 社群成員達成重大里程碑時將予以成就獎(Legacy Awards)的殊榮。

成長

Ralph Lauren 家族永無止境。我們提倡學無止盡,並致力為員工追隨事業成功的熱忱提供適當的工具、資源和指引。我們非常注重員工每個階段的個人發展上,並提供持續學習的機會,從在職訓練、同伴協作、到公司內外的正式訓練。我們相信職涯發展有時候不一定是一條直線,有時候就像綁鞋帶一樣。我們鼓勵員工追求輪替職務的機會,當您發現最適合自己的一面時,您的技能、天賦和熱忱都會連接在一起。

我的 Ralph Lauren 故事

聽聽 RL 社群成員的故事,看他們如何成為公司豐富多元性的一環。

史考特

副總裁,概念設計師

紐約

我的 Ralph Lauren 的故事……

我並沒有專業的設計背景,但我熱愛時尚,且一直喜愛 Ralph Lauren。我在非常年輕就接觸到 Ralph Lauren,並很早就知道自己喜愛什麼。

我每天的動力來自……

我活力充沛且熱情四溢,無論在概念設計室工作、與家人相處、或下海衝浪皆然。

Danielle

助理採購員

紐約

我最鼓舞人心的 RL 同事……

自 2015 年加入本公司以來,有兩位主管教我要更有自信、謹慎、和不停追求新知。他們一直鼓勵我追隨我的熱情,並在職業生涯的各項決策中給予支持。他們直至今日仍是我的導師。

我每天的啟發源自……

結合對時尚的熱情和持續進步的能力。我的親朋好友總愛開我玩笑,因為我就是那種每個星期天會說「我迫不及待明天上班了!」的人;能在一個自己有歸屬感的產業、公司上班,這是比任何事情都還要完美的事情。

Williette

產品專家

北卡羅萊納海波恩特

我會鼓勵親朋好友加入 RL 社群,因為...

Ralph Lauren 是一個大家庭。我們相互扶持、一起工作。這份共同奮鬥的情誼是我自 2010 年工作至今的理由,而其將延續至下個 50 年!

RL 對我工作外的生活產生影響,因為...

我的工作和生活總是息息相關,在此工作本身就是一種熱忱。RL 為社群和每個人的家庭盡了非常多的心力,我試圖盡一己之力幫忙。公司真的造成巨大的影響力。

Kristopher

高級銷售專員-攝政街

倫敦攝政街

我的 Ralph Lauren 的故事……

我 2011年時 16 歲,正尋找第一份工作。我所在地的 RL 店舖正在尋找聖誕臨時人員。我從來沒有想過第一份工作會在這樣備受關注的公司工作。我正在摸索成年的世界,RL 教會了我很多事情。這不覺得像工作!

RL 完全改變了我。我在 16 歲時自信不足,但 RL 賦予我的技巧與經驗形塑了我,讓我得以成就原先不敢期待的事。同時我也更會打扮了!

K.K.

印刷經理

香港

體現 RL 的一個詞是……

愛。公司努力照顧員工,同時也為公司外需要協助的人規劃慈善活動。發展您的優勢和職涯的機會,加上健康與幸福學習,是 RL 在乎員工內外在的一種呈現。

我每天的啟發源自……

我的關係。我的主管總是在工作中為我提供協助,為我帶來很大的自信。能同時從紐約的同事那邊獲得大量的協助和支援,也讓我倍感殊榮。自從 1991 年加入公司以來,我見證多次大家齊力攜手解決問題的時刻。

Kate

Club Monaco 電子商務副總裁

紐約

Ralph Lauren 對我的意義...

我對這個品牌充滿熱忱。我在這個公司中曾與一些最頂尖聰明的人共事過。當您加入後會發現,人們真心喜愛這個品牌,真心熱愛這個品牌的服飾。

我每天都有動力...

我認為要在這個非常特殊的環境中獲得成功,源源不絕的愛與熱忱是必須的。時尚產業瞬息萬變,但我們的步調要比產業更快。在這裡,決策制定地非常快,而您需要成為一種特定類型的人。一旦調整完成後,您將會愛上這裡並在這裡工作很久。

James

概念設計助理

紐約

Ralph Lauren 對我的意義...

我自 15 歲起即在 Rugby 門市兼職,就像是我人生和旅程的一部分。直至今日會回到這裡,我並不覺得意外。

是什麼促使我們前進...

堅持不懈:清楚看見您的使命,獲得您期望的事物。我積極地想著目標的成果,努力了一年過後,夢想遂出現在我眼前。這是一點好運、一點堅持不懈、和積極正向思考的結合。

Lucas

行銷總監 - Lauren

紐約

我的 Ralph Lauren 的故事……

Ralph Lauren 在 2014 年給我機會成為公司的數位變革專員。有這樣的機會將五十多年的歷史和傳承轉化給新一代的消費者,著實是一項振奮人心的挑戰,同時也是我們每天要面對的機會。

我每天的動力來自……

在傑出卓越的領導者帶領下,使我更加努力工作、跳脫框架思考、並得以將一點個人的特質帶入日常工作中。

Gabe

工作室分析師

北卡羅萊納克納斯維爾

我的 Ralph Lauren 故事...

對於時尚我始終充滿熱情。潛藏在 Ralph Lauren 廣告底下的設計語言,描繪出一種令人難忘的永恆奢華感,讓我無論如何都想加入這個公司。Ralph Lauren 在 North Carolina 的行程,讓我的夢想得以成真。在 2012 年走進 Ralph Lauren 的門內,是我此生做過最棒的決定。

我會鼓勵親朋好友加入 RL 社群,因為...

在 Ralph Lauren,正向的氛圍充斥在所有層級之中。這裡的人們充滿微笑、熱心助人、活力充沛、且待人真誠。

Dennis

亞太地區法律顧問

香港

我會加入此公司是因為...

RL 是世界上最大的美國時尚企業之一。我自從 2016 年加入團隊後,獲得相當多區域級甚至是國際級的機會和見識,是其他地方無法給予的。

我每天都有動力,因為...

時尚每天都在改變,公司則要迅速作出反應並快速調整。我們最大的個人成長動力和工作發展,即來自於每個在此面臨的全新挑戰。

Satoru

店中店銷售主管

東京

我的 Ralph Lauren 的故事……

RL 一直是我嚮往的品牌與企業。我最早是 Outlet 店鋪的銷售助理。當時的目標是與顧客發展良好關係,並學習團隊合作的重要性。加入 Ralph Lauren 後,我在工作感受到期待和希望。那份感覺至今仍是我職涯的核心。它型塑了今日的我。

Ralph Lauren 對我的意義是……

對我而言,Ralph Lauren 能為我帶來熱忱和令人興奮的成長經驗

自從加入 RL 後,我更加感激親朋好友的愛與支持,並對人際關係有更深的體認與尊重。我的雙親對於我在 RL 工作感到驕傲,這也令我感到開心。

Satoshi

銷售經理,RRL

東京

Ralph Lauren 對我的意義是……

我自 19 歲就從事音樂產業。然後決定轉戰流行產業,除了音樂之外,這是我所熱愛的事物。RL 對我而言不只是工作的場所。Ralph Lauren 的世界整體來說,同事與顧客間充斥開放而相互尊重的關係,是非常良好的工作場域,我很榮幸能身為 RL 家族的一份子。

Ralph Lauren 對我的意義是……

Ralph Lauren 是我生活風格的核心。我學到如何透過職業展現個人風格,並為顧客依其喜好打造個人風格。如果您在尋覓屬於您真正的個人風格,Ralph Lauren 是最棒的選擇。透過與每一位顧客分享品牌的長處,體驗每一次的喜悅。

準備好展開您的個人旅程了嗎?