Assistant(e) Retail Performance & Clienteling

Ref #

W178369

State/Region

Paris

Department

Administrative Services

勤務地

France

City

Paris

COMPANY DESCRIPTION

Ralph Lauren, Leader du luxury Lifestyle depuis plus de 50 ans, continue de diffuser son style Preppy Chic & intemporel à travers ses lignes de Prêt à porter, d' accessoires, d'univers de la maison, et de Fragance mais aussi de transmettre une experience authentique autour de l'Hospitality.

Les différents Labels que nous présentons au sein de notre Maison tels que : Polo Ralph Lauren, Collection, Purple Label, Double RL, Lauren, Polo Ralph Lauren Children, ne cessent de résonner auprès d'un public toujours plus large et d'accroître la renommée de notre Maison.

Chez Ralph Lauren, nous célébrons l'individualité & nous unissons les communautés au sein de notre Maison. 

Nous favorisons une culture d'inclusion dans laquelle chaque Talent compte !

Si vous souhaitez commencer votre histoire au sein de la Maison Ralph Lauren, où la culture, la diversité et l’inclusion sont au cœur de nos valeurs et dans laquelle nous considérons nos collaborateurs comme notre plus grande richesse, alors REJOIGNEZ NOUS !

POSITION OVERVIEW

Rattaché(e) au Vice-Président Retail pour la France et le Benelux, le/la stagiaire assistera l’équipe dans le suivi de la performance commerciale des points de vente de toute la région. Il/elle interviendra sur un périmètre retail multi-pays, dans un environnement international et exigeant.

ESSENTIAL DUTIES & RESPONSIBILITIES

Vos responsabilités principales :

1. Support au suivi de la performance commerciale globale :

• Mise à jour de tous les tableaux de suivi de la performance de manière hebdomadaire
• Suivi des KPI Retail
• Préparation des réunions avec les responsables de boutiques

2. Support à l’identification d’opportunités commerciales :

• En collaboration avec les différents membres de l’équipe de direction, élaboration de nouveaux axes d’analyse (Produits, Allocation d’espace…) permettant d’identifier des opportunités de développement
• Participation à la mise en place des actions

3. Support au plan Clienteling régional :

• Mise à jour de documents de pilotage (rapports hebdomadaires et mensuels)
• Suivi des activations Clienteling en boutique (événements, gifting, ROI, etc)

EXPERIENCE, SKILLS & KNOWLEDGE

• Étudiant(e) en école de commerce, communication, luxe ou équivalent
• Première expérience dans le secteur du luxe ou du retail (stages ou alternances)
• Sensibilité au service client et à l’univers du luxe
• Affinité avec les chiffres et y donner du sens
• Excellent sens de l’organisation et rigueur
• Autonomie, réactivité et esprit d’équipe
• Bonne maîtrise du Pack Office (Excel, PowerPoint)
• Niveau d’anglais courant (écrit et oral)

Stage conventionné obligatoire de 6 mois à partir de juillet 2026.