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Recibir avisoRalph Lauren tiene 40 oficinas en 14 paises en total. Cada una de nuestra localizaciones refleja nuestra cultura corporativa única, así como la diversidad de nuestras regiones. Allí donde te incorpores a nuestra compañía, encontrarás equipos que trabajan con dedicación y compromiso para hacer realidad la vision de Ralph y llevar adelante nuestras marcas y nuestro negocio.
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Vendeur (H/F) - 35h - La Défense
París, Paris, France #W178629 RetailPourquoi pas vous?Vous justifiez d’une expérience réussie dans le domaine du prêt à porter qui vous a permis d’affirmer votre capacité à développer les ventes, à faire vivre une véritable expérience à votre client et à le fidéliser.Vous êtes enthousiaste & dynamique et votre passion...
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Vendeur (H/F) - CDI 35h - Paris
París, Paris, France #W178400 RetailCE QUE NOUS VOUS PROPOSONS: Une équipe axée sur le client Offrir une expérience client d'exception pour stimuler les ventes Communiquer de façon constante avec l’équipe pour assurer un service client de qualité Démontrer une bonne connaissance des produits et faire des feedbacks aux...
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Vendeur (H/F) - CDI 35h - Bordeaux
France #W175028 RetailVENEZ VIVRE L'EXPERIENCE RALPH LAUREN :En qualité d'ambassadeur/drice de la Maison Ralph Lauren, vous aurez pour mission de vous assurer que chacun de nos clients reçoivent une attention et des conseils personnalisés et vous garantirez ainsi le développement des ventes et du chiffre...
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Vendeur Senior (H/F) - St Tropez
Cannes, Alpes-Maritimes, France #W177568 Retail -
Vendeur(e)
París, Paris, France #W178627 RetailCE QUE NOUS VOUS PROPOSONS: Une équipe axée sur le client Offrir une expérience client d'exception pour stimuler les ventes Communiquer de façon constante avec l’équipe pour assurer un service client de qualité Démontrer une bonne connaissance des produits et faire des feedbacks aux...
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VIC Development & Experience Manager
Central, Hong Kong Island, Hong Kong SAR #W176997 Retail1) Client Strategy & Portfolio Management Own the VIC portfolio (top client tiers) across HKMO: define tiering, criteria, and upgrade/downgrade rules. Develop 12–18 month client development plans: acquisition, onboarding, growth, retention, and...